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审计经理自我推荐信怎么写?

来源:平湖工作圈 时间:2022-02-25 作者:平湖工作圈 浏览量:

审计经理这一岗位对于一家企业来说有着至关重要的作用,作为审计经理,必须能够发现企业财务上的漏洞并及时采取措施,避免企业遭受损失。那么,在向用人企业写自我推荐信的时候,应该展现哪些方面的内容?该如何写才有更高的成功率呢?

展现专业背景

审计这一工作对从业者有较为严格的要求,从业者需要掌握国家审计法规等,因此在开头一定需要介绍自己审计、财务、法律等相关专业的学历。作为审计经理,持有相关证书更有说服力,比如注册会计师证书,证书等级越高越好。同时,审计工作经常需要用到专业办公软件,若有计算机水平证书也应该一并在开头介绍,这些均可以作为专业背景进行展现,任何一个与工作岗位内容有关的证书均可以成为这一环节的优势。

介绍工作经验

用人单位在招聘审计经理的时候,同样很注重从业者的工作经验,有工作经验意味着在工作的过程中犯的错误较少,同时还能把其他企业的优良工作习惯带入到新的企业中。如果自己有在行业内知名企业工作的经验最好,如果没有,可按照项目规模及重要程度由高到低做简单介绍。

由于审计经理是财务岗位,因此在做工作经验介绍的时候不能泄露上一家公司的信息,否则会让新的用人单位认为自己是一个不能保守秘密的人。审计经理通常有一项要求就是有较高的职业道德,严禁泄露公司信息。在这一点上,审计经理岗位介绍工作经验时与其他岗位有明显不同,需要格外注意。

突出个人稳定性

由于审计经理通常需要接触到公司各种相对保密的资料,用人单位希望聘用更加稳定的人,因此,自己可以突出个人稳定性方面的优势,例如自己户籍在本地、在本地拥有长期住所、有在本地定居的准备等。

强调人际关系

作为审计经理除了和公司内部人员进行沟通,还需要与税务局以及外部审计部门的工作人员进行联系,在这一部分可以突出自己具有哪些方面的人脉资源,或者有较强的人际交往能力,这是很多用人企业非常看重的能力。

审计经理这样的财务相关岗位具备特殊性,从业者在向新企为企业介绍自己时,除了凸显实力方面的优势,也应体现道德方面的自我约束力,不可为了凸显自己的工作业绩,而泄露前公司保密信息,否则不仅不易获得工作机会,还容易承担法律风险。


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